آیا شغل فعلی شما رضایت بخش نیست یا به تازگی فارغ التحصیل شده اید و به دنبال اولین شغل خود هستید؟ گاهی اوقات ورود به بازار کار هم برای جوانان فارغ التحصیل تازه کار و هم برای افراد باتجربه دشوار است. با ایجاد شبکه و جستجو در اینترنت برای یافتن جای خالی ، پرداختن به CV و نامه همراه ، و سپس ارائه یک برنامه کاربردی متفاوت از دیگران شروع کنید. این روند ممکن است طاقت فرسا به نظر برسد ، اما با قاطعیت و برنامه ، تا زمانی که فرصت کامل را پیدا نکنید ، از آن عبور خواهید کرد.
گام
قسمت 1 از 3: درخواست کار
مرحله 1. شرح شغل را با دقت بخوانید
اولین قدم برای درخواست شغل ، آگاهی از شرایط است. به شرح شغل توجه زیادی داشته باشید. بر مدارک مورد نیاز و وظیفه خود تمرکز کنید.
برای مشاغلی که خارج از مدارک تحصیلی شما هستند درخواست نکنید. به عنوان مثال ، اگر اسپانیایی صحبت نمی کنید ، به آگهی های شغلی که می گوید "اسپانیایی صحبت کنید" پاسخ ندهید
مرحله 2. کلمات کلیدی را جستجو کنید
به مواردی که در شرح شغل مورد تاکید است توجه کنید. به عنوان مثال ، در موقعیت خالی یک موقعیت بازاریابی ، ممکن است اصطلاحاتی مانند "بازاریابی دیجیتال" ، "SEO" و "Google Analytics" را مشاهده کنید. اطمینان حاصل کنید که این شرایط را در رزومه و نامه همراه خود ذکر کرده اید.
مرحله 3. مطالب خود را دوباره مرور کنید
اکثر سایتهای جستجوی کار و سایتهای شرکتی از شما می خواهند که فایلها را از طریق اینترنت ارسال کنید. قبل از کلیک روی "ارسال" ، همه مطالبی را که دوباره آماده شده اند بخوانید. که شامل نامه همراه و رزومه می باشد. همچنین باید به فیلدهای موجود در فرم های آنلاین که اطلاعات شخصی را درخواست می کنند و اطمینان حاصل کنید که همه اطلاعات به درستی وارد شده اند ، توجه کنید.
مرحله 4. مصاحبه را تسخیر کنید
پس از ارسال درخواست خود ، مطمئناً امیدوار هستید که مصاحبه داشته باشید. در صورت درخواست آمدن ، برای آماده سازی وقت بگذارید. مطمئن شوید که نمونه هایی از دستاوردها و نحوه کمک به شرکت را آماده کرده اید. به عنوان مثال ، بگویید ، "من می دانم که شما به دنبال راهی جدید برای افزایش فروش هستید. خوشحال می شوم چند ایده برای فعالیت های بازاریابی مستقیم پیشنهاد کنم."
- لباس حرفه ای بپوشید.
- تماس چشمی برقرار کرده و با اطمینان صحبت کنید.
- سروقت رسیدن.
مرحله 5. پیگیری کنید
پس از مصاحبه ، یک آداب تجاری مناسب برای دنبال کردن این است که یک یادداشت کوتاه تشکر ارسال کنید. معمولاً تشکر از طریق ایمیل انجام می شود. شما می توانید بنویسید: "متشکرم که امروز وقت خود را برای دیدن من گذاشتید. من از یادگیری چیزهایی در مورد شرکت شما لذت می برم و مشتاقانه منتظر کار به عنوان بخشی از تیم شما هستم."
همچنین می توانید نامه نامه را پیگیری کنید. به عنوان مثال ، "من این نامه را برای تأیید اینکه درخواست من را دریافت کرده اید می نویسم. اگر به نظر شما یکی از مدارک تحصیلی من مفید باشد ، خوشحال می شوم."
قسمت 2 از 3: آماده سازی مواد
مرحله 1. رزومه را با شرح وظیفه مطابقت دهید
رزومه کاری راهی است برای ذکر مهارت ها و مدارک تحصیلی شما. CV همچنین یک رسانه است تا به کارفرمایان نشان دهید که مهارت های شما با نیازهای آنها مطابقت دارد. وقت بگذارید و رزومه خود را متناسب با شغلی که برای آن متقاضی هستید تنظیم کنید. در شرح کار به دنبال کلمات کلیدی و موضوعات باشید و مطمئن شوید که رزومه شما به آن کلمات کلیدی پاسخ می دهد.
- به عنوان مثال ، در یک موقعیت خالی یک "مهارت ارتباطی خوب" وجود دارد. اطمینان حاصل کنید که نمونه های خاصی از نحوه استفاده از مهارت های ارتباطی خود را وارد کرده اید.
- لازم نیست هر بار که برای کار درخواست می کنید رزومه خود را تغییر دهید. فقط مطمئن شوید که CV بر مهمترین مهارتهای شغل موردنظر تأکید دارد.
مرحله 2. ایجاد یک پروفایل شخصی
رزومه خود را با کمی اطلاعات درباره خود شروع کنید. یک پاراگراف بنویسید و مهارت های خود را ذکر کنید و شرایطی را که می توانید برای کار به ارمغان بیاورید. مختصر و حرفه ای توضیح دهید.
- مهمترین مهارت های خود را تنها در چند جمله شرح دهید.
- از مهارتهای مبهم مانند "منظم و منظم" اجتناب کنید. از اصطلاحات توصیفی مانند "مذاکره کننده" ، "تصمیم گیری" و "مدیریت زمان" استفاده کنید.
مرحله 3. یک نامه همراه ایجاد کنید
اگرچه یک CV در واقع کافی است ، اما اکثر موقعیت های خالی نیاز به یک نامه همراه دارند. یک پیش نویس تهیه کنید و آن را با توجه به نوع کار اصلاح کنید. یک نامه نامه خوب باید تجربه و شرایط شما را شرح دهد. از مثالهای خاص برای توضیح اینکه چرا شما مناسب این شغل هستید استفاده کنید.
- شاید شرح شغل موقعیت مورد علاقه شما از افرادی که می توانند به عنوان یک تیم کار کنند ، درخواست کند. می توانید بنویسید که در تجربه خود به عنوان کارآموز ، مسئولیت مدیریت پروژه ای را بر عهده داشتید که شامل چندین کارآموز می شد.
- سعی کنید نامه اصلی فقط یک صفحه باشد.
مرحله 4. با دقت ویرایش کنید
نامه و رزومه خود را با دقت نگاه کنید ، سپس اصلاحات لازم را انجام دهید. اطمینان حاصل کنید که هر گونه اشتباه در املا یا دستور زبان را اصلاح کرده اید. از دوستان یا خانواده بخواهید آن را بخوانند. گاهی اوقات چشم دیگران می تواند خطاهایی را که از دست داده اید تشخیص دهد.
مرحله 5. حضور خود را در اینترنت بهبود بخشید
جستجوی شغل مدرن بیشتر از طریق اینترنت انجام می شود. بنابراین شما باید تأثیر خوبی در فضای مجازی داشته باشید. یک نمایه مثبت و حرفه ای در رسانه های اجتماعی ایجاد کنید. شما هرگز نمی دانید که یک کارفرمای بالقوه چه زمانی اطلاعات شما را مشاهده می کند.
- به عنوان مثال ، یک نمایه LinkedIn چشمگیر ایجاد کنید. حرفه شما باید مختصر و روشن باشد ، مانند "تحلیلگر تحقیق".
- از فضای ارائه شده برای لیست مدارک و تجربیات خود استفاده کنید.
- ویرایش پروفایل خود را فراموش نکنید.
- اطلاعات تماس و پیوند CV را وارد کنید.
قسمت 3 از 3: به دنبال فرصت های شغلی
مرحله 1. در اینترنت جستجو کنید
بسیاری از شرکت ها و سازمان ها در وب سایت های جویای کار و کارفرمایان جای خالی خود را تبلیغ می کنند. اگر می دانید در کدام شرکت می خواهید کار کنید ، با بررسی سایت آنها شروع کنید. معمولاً آنها بخش "فرصت خالی" یا "فرصت شغلی" را ارائه می دهند. برای مشاهده مطالب موجود در بخش ، روی آن کلیک کنید.
- همچنین می توانید از موتورهای جستجوی کار آنلاین برای گسترش جستجوی خود استفاده کنید. کلمات کلیدی و مکان های جغرافیایی را در سایت های محبوب مانند მართლაც ، Jobs.id ، JobStreet ، Glassdoor و LinkedIn وارد کنید.
- به عنوان مثال ، اگر به دنبال شغل فروشنده تجهیزات پزشکی در بانجارماسین هستید ، از کلمات کلیدی جستجو "فروش" و "پزشکی" و منطقه جغرافیایی "بانجارماسین" استفاده کنید.
- Craigslist همچنین یک سایت عالی برای جستجوی جای خالی است. اگر می خواهید در اسرع وقت شغلی داشته باشید ، این سایت بسیار مفید است.
مرحله 2. از سایت های رسانه های اجتماعی استفاده کنید
شبکه های اجتماعی فقط برای بازی و ارتباط با دوستان قدیمی نیستند. همچنین می توانید مشاغل را از آنجا جستجو کرده و درخواست دهید. اگر استفاده از رسانه های اجتماعی را در جستجوی شغل خود انتخاب می کنید ، در نظر بگیرید که مشخصات خود را "خصوصی" کنید و یک پروفایل جدید و حرفه ای ایجاد کنید تا با کارفرمایان به اشتراک بگذارید. سایت های زیر ابزارهای خوبی برای جستجوی شغل هستند:
- لینکدین می توانید از این سایت برای ایجاد یک پروفایل حرفه ای استفاده کنید. ارسال بیوگرافی که به کارفرمایان احتمالی اجازه می دهد با شما آشنا شوند. همچنین می توانید آخرین رزومه خود را برای مشاهده دیگران بارگذاری کنید.
- توییتر. بیشتر و بیشتر افراد از این رسانه برای یافتن کار استفاده می کنند. می توانید شرکت های مورد علاقه را دنبال کرده و آگهی های استخدامی را مشاهده کنید. همچنین می توانید مشاغل را با هشتگ های محبوب مانند #locker و #job جستجو کنید.
مرحله 3. از اطلاعات بازار کار از دفتر نیروی انسانی استفاده کنید
همچنین می توانید از اینترنت برای جستجوی اطلاعات بازار کار در وب سایت وزارت نیروی انسانی استفاده کنید. در شهر مورد نظر خود کار پیدا کنید.
مانند سایر موتورهای جستجوی کار ، می توانید بر اساس کلمه کلیدی و شهر جستجو کنید
مرحله 4. شروع به ساختن شبکه کنید
شبکه سازی فرصتی است برای تقویت ارتباط با افراد در زمینه شغلی خود. در این مناسبت ، می توانید با افراد جدیدی نیز ملاقات کنید. شروع به برقراری ارتباط و ارتباط با افرادی کنید که می توانند در جستجوی کار به شما کمک کنند. ممکن است بگویید: "من تازه شروع به کار در زمینه بازاریابی کرده ام ، آیا می دانید آیا فرصت مناسبی برای من وجود دارد؟" تماس را در نظر بگیرید:
- مدرس دانشگاه
- رئیس قدیمی
- افراد شرکت مورد علاقه شما
- افرادی که حرفه ای مشابه شما دارند
گام پنجم: به دنبال شغل باشید
دوستان و خانواده می توانند در جستجوی کار بسیار مفید باشند. آنها ممکن است بدانند که جای خالی وجود دارد که شما از آنها اطلاع ندارید. آنها همچنین ممکن است دوستانی داشته باشند که به دنبال کارمند هستند. اطمینان حاصل کنید که همه افراد جامعه و خانواده شما می دانند که شما به دنبال کار جدید هستید.
شما می توانید بگویید ، "من به دنبال کار در زمینه نشر هستم. لطفاً در صورت وجود اطلاعات خالی در آن زمینه ، به من اطلاع دهید."
مرحله 6. در نمایشگاه کار شرکت کنید
نمایشگاه های شغلی یا شغلی فرصت های خوبی برای ملاقات با افراد جدید و کسب اطلاعات بیشتر در مورد شرکت ها و سایر ارائه دهندگان شغل است. نمایشگاههای اشتغال معمولاً توسط وزارت کار و دانشگاهها برگزار می شود. گاهی سازمان های خصوصی نیز این کار را انجام می دهند.
- برای اطلاع از نمایشگاه های شغلی به وزارت نیروی انسانی یا وب سایت دانشگاه مراجعه کنید.
- در نمایشگاه های کار ، می توانید بروشورها و سایر اطلاعات مربوط به شرکت استخدام کننده را جمع آوری کنید. همچنین می توانید با استخدام کنندگان صحبت کنید.
مرحله 7. تنظیمات را انجام دهید
یک برنامه مشخص یکی از بهترین منابع شما خواهد بود. یک برنامه جستجوی کار تهیه کنید. برای برنامه ریزی نحوه یافتن کار وقت بگذارید. تقویمی از فعالیتهای هفتگی یا روزانه مربوطه ایجاد کنید ، در آن تقویم می توانید کارهایی مانند موارد زیر را وارد کنید:
- جستجوی جای خالی در اینترنت
- اتصال تماس
- جلا دادن رزومه و نامه همراه
- هر هفته برای تعدادی از مشاغل درخواست دهید
نکات
- برای چندین شغل همزمان درخواست دهید.
- همیشه CV را به روز کنید.
- همه فرصت های جدید در منطقه خود را بشناسید.
- پیشنهادات سازنده بگیرید.
